Quem pode participar do programa Jovem Aprendiz?

Perguntado por: Alexandre Barros de Baptista  |  Última atualização: 31. Januar 2022
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De acordo com a lei, qualquer pessoa com idade entre 14 e 24 anos pode se candidatar a uma vaga de Jovem Aprendiz, desde que esteja matriculado e cursando o Ensino Fundamental ou Ensino Médio.

O que é necessário para se inscrever no Jovem Aprendiz?

Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o Ensino Fundamental ou o Ensino Médio. A idade máxima prevista não se aplica a aprendizes com deficiência. Encontre a instituição que implementa o Aprendiz Legal no seu estado e inscreva-se.

Quem já concluiu o Ensino Médio pode fazer o jovem aprendiz?

Fique atento: quem já concluiu o ensino médio ou está em um curso superior pode ser contratado como menor aprendiz, desde que cumpra os requisitos do programa. Portanto, caso essas duas situações se encaixem no seu perfil, vale a pena buscar por vagas de menor aprendiz.

Quem pode participar do Programa Aprendiz Legal?

Quem pode participar? Os jovens precisam estar na faixa etária de 14 a 24 anos incompletos (exceto no caso de pessoas com deficiência, quando não há limite de idade) e estar cursando ou ter terminado o Ensino Básico/Médio.

O que é e como funciona o Programa Jovem Aprendiz?

Fruto de uma lei em vigor há quase 21 anos, o Programa Jovem Aprendiz é uma iniciativa federal que visa estimular empresas e órgãos públicos a contratar jovens de 14 a 24 anos de idade, bem como pessoas com necessidades especiais, sem limite de idade.

MANUAL JOVEM APRENDIZ: ?‍♀️10 Dúvidas sobre o PROGRAMA JOVEM APRENDIZ

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Quais são os benefícios de ser um Jovem Aprendiz?

Quais as vantagens de contratar um Jovem Aprendiz?
  • Pagamento de apenas 2% do FGTS;
  • Isenção de multa rescisória;
  • Dispensa de aviso prévio remunerado;
  • Oferta de aprendizado aos candidatos;
  • Formação do perfil profissional do jovem, sendo possível alinhá-lo mais facilmente à cultura da empresa;

O que é ser um Jovem Aprendiz para você?

Ser um Jovem Aprendiz é aprimorar-se constantemente. São jovens e adolescentes que almejam desenvolvimento e crescimento profissional, dentro de uma área de atuação especifica, valorizam a educação e, principalmente, desejam realizar sonhos.

Porque participar do Programa Aprendiz Legal?

O Programa busca contribuir para a formação de jovens autônomos, que saibam fazer novas leituras de mundo, tomar decisões e intervir de forma positiva na sociedade e se contrapõe à ideia de que o ingresso contínuo de jovens no mercado de trabalho seja um problema.

Quantos funcionários a empresa tem que ter para contratar menor aprendiz?

Ficam obrigados a contratar aprendizes os estabelecimentos que tenham pelo menos 7 empregados contratados nas funções que demandam formação profissional, nos termos do artigo 52 do Decreto n° 9.579/2018.

Quem já concluiu o ensino superior pode fazer o jovem aprendiz?

Quem está cursando ensino superior pode participar do jovem aprendiz? Sim! Não há nenhum impedimento que um jovem que esteja no ensino superior seja contratado como aprendiz, desde que cumpra as demais exigências do programa. Por exemplo, estar dentro da faixa de idade entre 14 e 24 anos.

O que o jovem aprendiz não pode fazer?

Regulamentação permite trabalho de menor na condição de aprendiz a partir dos 14 anos. O trabalho do menor aprendiz não pode ser realizado em locais prejudiciais a sua formação, desenvolvimento físico, psíquico, moral e social e em horários e locais que não permitam a frequência à escola.

Qual a diferença do menor aprendiz para o jovem aprendiz?

Foi adotado a seguinte medida relacionada ao Jovem Aprendiz e o Menor Aprendiz visando diferenciar as nomenclaturas, que são: Menor aprendiz tem idade entre 14 a 17 anos. Jovem aprendiz tem idade entre 18 a 24 anos.

Como me cadastrar no Jovem Aprendiz 2021?

Um outro modo de realizar as inscrições para Jovem Aprendiz em 2021, é acessando o próprio site da empresa e buscando a aba “trabalhe conosco” ou “novos talentos”. Em cada portal será possível conhecer maiores detalhes sobre os processos seletivos e resultados das contratações.

Como é feito o processo seletivo de Jovem Aprendiz?

Para conseguir uma vaga para jovem aprendiz você deve passar por cinco etapas de seleção, que vão desde análise de currículo até a entrevista individual.

Qual o salário de aprendiz?

No cargo de Jovem Aprendiz se inicia ganhando R$ 653,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 1.581,00. A média salarial para Jovem Aprendiz no Brasil é de R$ 1.189,00. A formação mais comum é de Ensino Médio (2º Grau).

Qual percentual legal de contratação de menor aprendiz dentro de uma empresa?

A cota de quantos aprendizes uma empresa deve contratar é determinada através da porcentagem mínima (5%) e máxima (15%) do quadro de funcionários, não podendo ficar abaixo e nem acima desse percentual.

Quando o Programa Aprendiz Legal foi criado?

A Lei do Aprendiz, também conhecida como Menor Aprendiz, Aprendiz Legal ou Jovem Aprendiz, é uma lei do Brasil aprovada em 2000 e regulamentada em 2005. Ela determina que toda empresa de grande ou médio porte deve ter de 5% a 15% de aprendizes entre seus funcionários.

Quais as principais regras de convivência do Programa Aprendiz Legal?

Todo colaborador, em uma empresa, independentemente do tipo de contrato ou do vínculo empregatício, deve seguir algumas regras de convivência para tornar o ambiente harmonioso e bacana. Entre essas regras podemos citar gentileza, respeito, comprometimento, ética e transparência.

Como o programa de aprendizagem ajuda os jovens e as famílias?

Os principais benefícios citados foram o acesso ao mercado de trabalho, maior rede de contatos profissionais, aumento da autoestima e formação de valores éticos, além de melhora do relacionamento com a família.

Em que um jovem aprendiz pode trabalhar?

O jovem aprendiz pode trabalhar tanto em empresas privadas quanto públicas, de médio e grande porte e de todos os segmentos de mercado. O mais comum é que o jovem aprendiz desenvolva funções de assistência administrativa, secretariado e de escritório, adquirindo vivência e experiências corporativas.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz 2022?

Para participar das inscrições para Jovem Aprendiz 2022 é necessário acessar alguns portais especializados nas vagas de emprego ou ir diretamente no site oficial da empresa em que deseja trabalhar. Todo o processo de inscrição é feito de forma on-line.

O que é Jovem Aprendiz 2021?

Jovem Aprendiz é uma forma de contratação criada nos anos 2000, a partir da Lei da Aprendizagem. O programa é voltado a jovens que desejam ter sua primeira experiência no mercado de trabalho. O jovem pode trabalhar por no máximo dois anos como aprendiz. ...

Como se inscrever no Jovem Aprendiz Senai?

Inscrições Jovem Aprendiz SENAI 2021
  1. Acesse o site oficial do SENAI;
  2. No final da página, selecione a opção “Banco de Talentos”;
  3. Será aberta uma nova janela, onde você deverá procurar pela vaga de interesse;
  4. Caso não tenha encontrado, basta apenas enviar o seu currículo em “Enviar agora”;

Quais os direitos legais do aprendiz?

Direitos do Jovem Aprendiz
  • Carteira de Trabalho assinada;
  • Salário mínimo-hora;
  • Jornada máxima de até seis horas para o jovem que ainda não concluiu o ensino fundamental e oito horas para quem concluiu, sendo em todos os casos computadas as horas destinadas às atividades teóricas e práticas;
  • Vale transporte;

Quanto ganha um jovem aprendiz que trabalha 4 horas?

Quanto ganha um Jovem Aprendiz que trabalha 4 horas? Alguns jovens podem trabalhar enquanto ainda cursam o ensino fundamental. Por isso, a jornada de trabalho diária pode ser diminuída entre 6 e até mesmo 4 horas, sendo a remuneração média para as 4 horas diárias de R$440,19.

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