Qual o salário de trainee na Ambev?

Perguntado por: Sebastião Tiago Rocha de Soares  |  Última atualização: 9. März 2022
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SÃO PAULO – A fabricante de bebidas Ambev (ABEV3) está com as inscrições abertas para o seu programa de trainee 2021. São mais de 300 vagas para as áreas de finanças, tecnologia, negócios, supply e logística para as unidades da Ambev de todo o país. O salário para os trainees é de R$ 7.600 mensais.

O que faz um Trainee da Ambev?

O Trainee vai conhecer diversas áreas do negócio e acompanhar o processo cervejeiro em uma das cervejarias Ambev e aprender sobre as operações. ... A jornada é intensa voltada para conhecer as diversas áreas do negócio, incluindo o processo cervejeiro em uma das cervejaria Ambev. O foco é no desenvolvimento e aprendizado.

Quanto é o salário de um Trainee?

O salário de um trainee varia bastante entre áreas, empresas e segmentos. De forma geral, ele costuma ficar entre R$ 4 mil e R$ 6 mil reais, mas essa é apenas uma média, há salários menores e também salários mais agressivos.

Quanto ganha um Trainee da Nestlé?

O salário típico de um Trainee na Nestlé é de R$ 88.817 por ano. O salário anual de um Trainee na Nestlé varia de R$ 75.667 a R$ 106.656.

Quanto ganha um funcionário da Ambev?

Operador: R$ 1.744. Conferente: R$ 2.051. Gerente: R$ 8.500. Técnico administrativo: R$ 1.500.

Ambev abre 300 vagas de estágio e trainee; salário chega a R$ 7 mil

21 questões relacionadas encontradas

Quanto a Ambev ganha por mês?

O salário médio pago pela empresa Ambev para o cargo de Motorista (Brasil) é aproximadamente R$ 1.811 por mês, ou seja, 39% acima da média nacional.

Quais os benefícios de trabalhar na Ambev?

Excelente oportunidade para aprendizado e evolução profissional. Empresa moderna e muito ágil, permitindo autonomia e proatividade. Clima é estressante, não fomenta muito ambiente saudável pela alta competitividade, mas possibilita ganhos muito altos.

O que faz um Trainee da Nestlé?

Programa de desenvolvimento

Durante 2 anos o Trainee vai participar e um programa de desenvolvimento guiado por fases que vai proporcionar o conhecimento e ferramentas necessárias para conquistar os objetivos dentro da companhia.

Quanto ganha um Trainee na Johnson?

O salário médio de Trainer é de R$ 2.921 por mês em Brasil, que é 54% menor do que o salário médio mensal da Johnson & Johnson para essa vaga, que é de R$ 6.444.

Qual a carga horária de um trainee?

Programa de trainee

Não existe regra para o contrato de trainee, mas normalmente as contratações são firmadas conforme CLT, com direito a férias (após 1 ano), 13° salário e FGTS. A carga horária é de 8 horas diárias e a duração do treinamento é definida no início do programa.

O que é preciso para ser um trainee?

Confira agora os segredos para se destacar como trainee
  1. Compense a falta de experiência profissional com algum diferencial. ...
  2. Capriche na apresentação pessoal. ...
  3. Seja pontual. ...
  4. Crie sua marca. ...
  5. Pesquise sobre as empresas. ...
  6. Escolha programas que tenham a ver com você ...
  7. Trabalhe bem em equipe.

Como é o contrato de um trainee?

O Trainee é regido pela CLT e por isso tem os mesmos direitos de qualquer outro trabalhador celetista e normalmente tem contrato de trabalho entre 6 meses a 2 anos. No entanto, esse jovem profissional costuma ter remuneração acima da média, em torno de 5.000,00 reais.

O que é ser um Trainee?

Trainee é o nome dado ao cargo oferecido pelas empresas aos jovens que participam do programa de treinamento direcionado a recém- formados. Desta maneira, as empresas costumam treinar esses profissionais para funções específicas internamente.

Quanto tempo leva o processo seletivo da Ambev?

Quanto tempo leva o processo seletivo, da candidatura até a contratação? Leva em torno de um mês.

Como é o Trainee Challenge Ambev?

Como funciona o programa de trainee da Ambev

O programa envolve treinamento, mentoria, oportunidades e liderança. Além de benefícios bem vantajosos. O programa é propício para quem gosta de desafios, autonomia e segue uma linha mais informal.

Qual o valor do Vale-alimentação da Nestlé?

O vale-alimentação fornecido pela empresa corresponde a cerca de um terço do valor de seu salário, de R$ 1.944,00 (CHF 322).

Quais os benefícios que a Nestlé oferece aos seus funcionários?

Tem ótimos benefícios como vale alimentação,vale refeição,convenio familiar e farmacêutico. Ambiente muito saudável,com as cobranças que fazem parte mas tudo dentro dos limites estabelecidos pela empresa.

O que cai na prova da Nestlé?

Perguntas sobre a empresa: Nestlé

Em média, quantas horas por dia você trabalha na empresa Nestlé? Quais os benefícios que a empresa oferece? Quais perguntas são grealmente feitas em entrevistas nessa empresa? Como é o plano de carreira nessa empresa?

Qual o salário de um Trainee no Santander?

A remuneração do Trainee é de R$ 6.700,00. Os benefícios oferecidos são: vale alimentação, vale refeição, vale transporte, assistência médica e odontológica, previdência privada, auxílio creche e participações nos lucros.

Qual o salário de um Trainee da Unilever?

Perguntas frequentes de salários da Unilever

O salário médio de Trainee é de R$ 2.841 por mês em Brasil, que é 65% menor do que o salário médio mensal da Unilever para essa vaga, que é de R$ 8.159.

Quanto é o VR da Ambev?

RIO — A Ambev atingiu valor de mercado de R$ 248,7 bilhões em 21 novembro contra R$ 247,2 bilhões da Petrobras, tornando-se a empresa mais valiosa do Brasil, segundo levantamento feito pela consultoria Economatica divulgado nesta quinta-feira.

Qual o plano de saúde da Ambev?

Quais os benefícios que a empresa oferece? PEF, plano de saúde, plano odontológico, 14salario, bolsa de estudos.

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