Quais são os seus pontos a desenvolver?

Perguntado por: Mara Mota Azevedo  |  Última atualização: 9. April 2022
Pontuação: 4.4/5 (72 avaliações)

Encarar nossos aspectos a desenvolver é uma ótima oportunidade para descobrir quais habilidades podemos ter.
...
Definindo os pontos a desenvolver
  • 1 – Autoconhecimento é fundamental. ...
  • 2 – Inteligência Emocional. ...
  • 4 – TBC já! ...
  • 5 – Avalie e celebre.

O que responder quando perguntam pontos a desenvolver?

Como responder sobre os seus pontos fracos em uma entrevista?
  1. Diga qual é o seu ponto fraco. Descreva brevemente sobre o ponto fraco que você já tinha definido anteriormente. ...
  2. Informe o que você está fazendo para superar este ponto fraco.

Quais os pontos a melhorar?

Exemplos de pontos fracos e fortes
  • Falar bem em público (ou não)
  • Entregar suas tarefas dentro do prazo (ou não)
  • Tomar para si novas responsabilidades tranquilamente (ou não)
  • Solucionar problemas de maneira criativa (ou não)
  • Resolver conflitos (ou não)
  • Saber programar (ou não)
  • Ter (ou não ter) fluência em outro idioma.

Quais são os pontos fracos?

Pontos fracos:
  • Desorganização;
  • Não gostar de correr riscos;
  • Perfeccionismo;
  • Ser muito autocrítico;
  • Falta de foco;
  • Não falar bem público;
  • Insegurança.
  • Procrastinador.

Quais são pontos fortes?

Os pontos fortes são as qualidades marcantes da sua personalidade e capacidades nas quais você se destaca. Geralmente, são competências acima da média e traços que se tornam a sua “marca registrada” para as pessoas ao redor.

Como falar sobre pontos FORTES e pontos FRACOS em ENTREVISTA DE EMPREGO

40 questões relacionadas encontradas

Quais são meus pontos fortes?

Quais são seus pontos fortes? 5 dicas infalíveis para responder certo
  1. Mostre que você tem autoconhecimento. ...
  2. Reforce suas experiências com histórias reais. ...
  3. Aproveite as brechas deixadas pelo entrevistador. ...
  4. Seja sincero, sempre. ...
  5. Alguns dos seus pontos fortes falam por você

O que são pontos positivos?

Pontos positivos, ou pontos fortes, são as principais qualidades de uma pessoa. Ou seja, os pontos fortes são tudo aquilo que alguém faz bem, que a destaca da maioria e que, por consequência, faz com que ela tenha um desempenho acima da média em determinadas atividades.

Quais os pontos fortes para colocar no currículo?

O que colocar em habilidades e competências no currículo?
  • Comunicação. Saber se comunicar é importante para praticamente todo trabalho que você quiser desenvolver. ...
  • Foco em resultados. ...
  • Liderança. ...
  • Autonomia. ...
  • Mão na massa. ...
  • Pensamento de dono. ...
  • Inteligência emocional. ...
  • Flexibilidade e capacidade de se adaptar a mudanças.

O que é ser ponto fraco de alguém?

substantivo masculino Parte mais fraca ou vulnerável de algo ou de alguém, partindo de suas qualidades e defeitos; fraqueza: o lutador aproveitou o ponto fraco do adversário. [Por Extensão] Expressão de vulnerabilidade, fragilidade, delicadeza, insegurança: seu sorriso é o meu ponto fraco.

Que defeitos falar na entrevista?

Confira uma lista de defeitos para falar em entrevista, confira:
  • nervosismo;
  • medo de falar em público;
  • perfeccionismo;
  • ansiedade;
  • timidez;
  • conversar demais;
  • dificuldade em enxergar injustiças;
  • ter padrões muito elevados;

Qual é o seu maior defeito?

Exemplos de defeitos para entrevista de emprego
  • Injustiça. ...
  • Confiança nos outros. ...
  • Organização. ...
  • Dificuldade em delegar tarefas. ...
  • Necessidade de agradar a todos. ...
  • Impaciência. ...
  • Franqueza excessiva. ...
  • Dificuldade de lidar com o inesperado. Algumas pessoas preferem trabalhar em ambientes onde exista uma rotina relativamente constante.

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