Quais são os principais indicadores de resultados?

Perguntado por: Matias Flávio Moreira Brito Neto  |  Última atualização: 26. März 2022
Pontuação: 4.2/5 (53 avaliações)

Destacamos, aqui, os 4 parâmetros mais usados e que podem ajudar a mensurar o desenvolvimento do negócio.
...
Quais são os principais indicadores?
  • Ticket médio. ...
  • Taxa de conversão. ...
  • Quantidade de clientes perdidos. ...
  • Faturamento.

Quais são os 5 indicadores?

Quais são os indicadores de desempenho mais utilizados?
  • Indicadores de lucratividade. Este é um dos indicadores de desempenho mais utilizados. ...
  • Indicador de eficácia. ...
  • Indicador do valor de ticket médio. ...
  • Indicador de turnover. ...
  • Indicadores estratégicos.

São exemplos de indicadores?

Exemplos de indicadores de vendas
  • Número de novos contratos assinados por período;
  • Valor de novos contratos assinados por período;
  • Número de leads qualificados engajados no funil de vendas;
  • Horas de recursos gastos em acompanhamento de vendas;
  • Tempo médio de conversão;

Quais são os principais indicadores de uma empresa?

Os principais indicadores financeiros de uma empresa
  • Margem Operacional. Para saber a margem operacional de uma empresa basta dividir o resultado operacional da empresa pela receita líquida. ...
  • Margem de Lucro Líquido. ...
  • Margem de Lucro Bruto. ...
  • Ticket médio. ...
  • Custo de Aquisição do Cliente (CAC) ...
  • Retorno sobre o Investimento (ROI)

Como fazer Indicadores de uma empresa?

7 dicas para criar seus próprios indicadores e saber se empresa vai bem
  1. Defina as informações que serão controladas. ...
  2. Estabeleça um objetivo para o controle. ...
  3. Selecione os indicadores. ...
  4. Mantenha as informações atualizadas. ...
  5. Defina a periodicidade. ...
  6. Estabeleça as métricas. ...
  7. Divulgue os resultados para a equipe.

Gestão por Indicadores

30 questões relacionadas encontradas

O que são indicadores no trabalho?

São dados que orientam o gestor na hora de tomar decisões importantes. Ou seja, os indicadores permitem rastrear e seguir o andamento do fluxo de trabalho, em diferentes áreas, coletando informações relevantes e disponibilizando-as de forma acessível.

Como descrever um indicador?

Indicadores são formas de representação quantificável de características de produtos e processos, utilizados para acompanhar e melhorar os resultados ao longo do tempo.

O que é um indicador?

Indicador é um elemento que possui como objetivo apontar ou mostrar algo a alguém, expressando o desempenho de processos durante um período e/ou impondo ações.

O que seria um indicador?

– O indicador é a unidade que permite medir o alcance de um objetivo específico. – Os indicadores permitirão realizar inferências válidas, desde que consigam medir o conceito abstrato em análise.

Quais são os principais indicadores sociais?

Os indicadores sociais podem ser utilizados para determinar se um país é rico, está em desenvolvimento ou é subdesenvolvido. Os indicadores sociais são meios utilizados para designar os países como sendo: Ricos (desenvolvidos), Em Desenvolvimento (economia emergente) ou Pobres (subdesenvolvidos).

Quais são os cinco indicadores-chave de desempenho em gestão de operações e da qualidade?

Conheça os 5 principais indicadores de desempenho de processos
  • Indicadores de capacidade.
  • Indicadores de produtividade.
  • Indicadores de qualidade.
  • Indicadores de lucratividade.
  • Indicadores de rentabilidade.

O que é um indicador de enfermagem?

Segundo Ivany, Indicadores de Enfermagem representam a relação matemática que mede, numericamente, processos e resultados e que permite compará-los com as metas pré-estabelecidas. Portanto, quem não mede não gerencia. Essa é uma premissa básica de uma Gestão eficiente, eficaz e efetiva.

O que é um indicador de um projeto?

Os indicadores de projetos (ou KPIs) são ferramentas utilizadas no gerenciamento para medir a performance de projetos. Estes indicadores permitem acompanhar, avaliar e controlar métricas precisas de desempenho. Em outras palavras, os indicadores servem para entender se um projeto está caminhando bem ou mal.

Como elaborar indicadores de resultados?

Como criar indicadores de desempenho eficazes usando 6 passos importantes
  1. Seu indicador deve medir o que realmente importa. ...
  2. Monte metas que motivem sua equipe. ...
  3. Defina um responsável para cada indicador. ...
  4. Monitore e responda aos resultados dos seus indicadores. ...
  5. Envolva e informe sua equipe sobre os indicadores de desempenho.

Como classificar os indicadores?

Os indicadores podem ser classificados de diversas maneiras. A mais comum é de acordo com áreas temáticas, como saúde, educação, habitação, segurança pública, trabalho, transportes e assim por diante. Outra maneira de classificá-los é como analíticos ou sintéticos.

Quem deve definir os indicadores?

Cada organização, de acordo com a sua política da qualidade e seus objetivos, deve definir os indicadores que melhor traduzem o desempenho de seus negócios, produtos e serviços.

O que são indicadores na administração?

Os indicadores de desempenho organizacional são dados medidos de acordo com a necessidade e a singularidade das corporações. Seu objetivo é mensurar se ela está sendo rentável, se há qualidade na gestão ou se é preciso rever suas estratégias para conquistar os resultados almejados.

Como calcular o indicador?

Para saber como calcular indicadores de desempenho, é preciso conhecer todos os processos e operações de cada área a ser mensurada. Assim, é possível fazer a relação entre tais processos e os objetivos, levantando os números que devem ser levados em consideração.

São exemplos de indicadores de enfermagem?

Indicadores na enfermagem
  • Incidência de quedas de pacientes.
  • Incidência de lesão por pressão.
  • Incidência de flebite.
  • Incidência de não conformidade na administração de medicamentos.
  • Taxa de infecção hospitalar.
  • Incidência de extubação não programada.
  • Satisfação do paciente.
  • Perda de sonda nasogastroenteral.

O que é um indicador hospitalar?

Os indicadores hospitalares são ferramentas indispensáveis para uma boa gestão. Podendo ser usados como recursos estratégicos, fazem uso dos dados da instituição para criar estruturas de trabalho.

Quais são os tipos de indicadores de saúde?

As principais modalidades de indicadores de saúde são: Mortalidade / sobrevivência • Morbidade / gravidade / incapacidade • Nutrição / crescimento e desenvolvimento • Aspectos demográficos • Condições socioeconômicas • Saúde ambiental • Serviços de saúde.

Quais são os indicadores de qualidade e de desempenho mais usados?

Quais indicadores de qualidade utilizar na sua empresa?
  1. Eficiência. Ser eficiente é conseguir atingir um resultado gastando o menos possível, seja a matéria-prima, a mão de obra, os recursos financeiros, etc. ...
  2. Efetividade. ...
  3. Eficácia. ...
  4. Atendimento. ...
  5. Segurança.

Quais os tipos de indicadores da qualidade e desempenho de exemplos?

Veja agora mais informações e exemplos de indicadores de qualidade.
  • Indicador de Eficiência — Produtividade. ...
  • Indicador de Eficácia — Satisfação e Fidelidade do Cliente. ...
  • Indicador de Efetividade — Valor. ...
  • Indicador de Atendimento — Reclamações dos clientes. ...
  • Indicador de Segurança — Qualidade.

Quais são os indicadores de qualidade da educação?

Os principais indicadores de qualidade que podem contribuir para a melhoria da educação são:
  • Ambiente escolar. ...
  • Ambiente físico. ...
  • Prática pedagógica. ...
  • Formação dos professores e condições de trabalho. ...
  • Participação na gestão escolar. ...
  • Acesso e permanência dos alunos. ...
  • Indicadores oficiais.

Artigo anterior
Qual a origem dos sintomas segundo a psicanálise?
Artigo seguinte
Quais são os tipos de penhora?